2020年5月27日

出席

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现在的:当归丘韦Mylinh Pham,梅丽莎Aguilar,埃里克阿拉贡,丹尼·阿科斯塔,

客人辛西娅·考夫曼:托尼•圣安娜阿德里亚娜加西亚,埃里克·门多萨,斯科特·奥尔森

缺席:Kolar吉纳维芙:,Nga Nguyen,黛博拉·泰勒,卡门Lizardi-Folley,艾丽西亚科尔特斯,Edmundo北,哈林顿粉丝,桑迪Cardoza警官

我们没有法定人数。

会议项目

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简介:欢迎并检查与参与者

学生工资计划并不依赖于任何联盟讨价还价的联盟,没有一个让学生一份新合同员工。我们是一个国家机构,所以我们不需要符合当地最低工资标准。目前,我们支付的平均每小时13美元而生活工资是15美元一个小时。

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学生员工最低生活工资

董事会致力于提高工资15.35美元,这是当前库比蒂诺生活工资。有很多来自EAC和教师在学院的支持。如果你是一个会有一个提高,不会提高最低工资会说了很多关于我们的机构

目标是一个公平的标准,并确保它符合最高标准的最低工资。江南娱乐贴吧官网学生没有谈判单位。多琳没有董事会决议可能创建一个策略。象征性的支持是很重要的

吉纳维芙将语言梅丽莎和埃里克和cc阿德里亚娜。我们可以发送电子邮件是一个行动项,回到吉纳维芙。语言可以的

“股票行动委员会支持学生的提高员工最低工资15.35美元符合库比蒂诺最低工资,以及董事会审查学生员工每年的工资。”

成功学生中心:我们最高的校园就业来源,他们的工资上升却征服不了我们的资金。我们希望学生得到江南娱乐贴吧官网公平的薪酬,我们很想看黑板看部门的支出款项和重新分配那些招聘学生。

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协同应对年度治理反射

每个管理组将提交一个响应。为整个组的一项调查,将发表在教育总体规划更新

反思管理组的工作在过去的一年里,这项工作将如何帮助实现我们的愿景,使命,价值观、战略举措,机构核心竞争力和承诺股本?

我们没有严格的秩序罗伯茨的规则。我们的便利是灵活的,可以限制包含不同的声音。这种灵活性为我们工作。我们的议程有弹性的屁股,使思考的过程和在空间添加议程项目。有访问权限,有一个舒适的环境。你可以感觉到有人可以有声音。

我们的优势是,我们是一个多元化的群体,但需要更多的多样性。集团便利化进程和结构响应的需要集团和与这个委员会的原则和协议一致。其他优点包括几乎每周电子通讯突出相关的事件;双周刊议程发送EAC会议之前,委员会的成员包括表示从学生、教师、专业分类,和几个部门,部门和办公室,和股票团队成员来自不同的部门,但需要遏制的代表地区,从生物科学和CTE项目。江南娱乐贴吧官网更多的优势包括东盟成员也在其他在全校推广委员会包括:学术参议院,参议院分类,大学理事会,DDEAC IPBT, DASB。

每个组都有自己的的过程如何寄众议员学术参议院投票支持这个位置,这个过程在EAC会员投票是官僚和繁文缛节。可以限制和其他空间会被卡住,也可以关闭声音。山麓有向共享治理组。

选择三把椅子和共享治理表示是一块发展在我们的撤退,包括外联和招聘撤退。另一件我们可以是历史文档EAC的过程成为一个共享的治理

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小组委员会

1. 股本冠军奖-阿德里亚娜
   股本冠军奖——ECA
   星期五,6月12日,2020年,12:30-1:30pm通过放大
2. DASB -学生代表n / a
   从DASB更新Nga不得不辞职,回到她的祖国。Anastacia正在她的位置
3. 圣安娜大学计划——托尼
   SEAP看着是剩多少钱,让我们等待学习我们要有多少——在2020年8月。超过90%的款项与工资挂钩的,至少120万美元10辅导员和学术顾问等职位
4. 预算更新——Edmundo北
   最后一次的预算削减约800万美元的2 - 3年。现在,在最好的情况下,该地区将在2450万年达到一年,1225万美元的削减。我们的生产力是强大而强大,但它不是有效或我们会有多好,而是需要抄近路穿过校园。问题是我们需要在未来一年吗?我们可以重温过去的预算削减的肯定。另一个版本将是来自税收收集后的状态。
   
   有直接试图抑制投票。加州有起诉做邮件的共和党投票选举舞弊的基本原理。
   
   8月预算审查尚未来临,可能促使联邦援助。
   
   关于预算,我建议员工挂紧。高手有39个月就业权利。你的工会劳动权利说如果你减少由于一个糟糕的一年,如果你的位置在3年内再次打开你就会自动把它弄回来。ACE提供再就业权利是非常重要的,可能是一个模型,倡导整个校园(区)。

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是什么在你的工作领域在这个新环境在吸引学生?江南娱乐贴吧官网我们将怎么样?

• 性别中立的浴室
• DASB——共享治理学生纳入模型

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公告

股权证书

这个地区广泛的培训,在这一轮1日20人群体来自不同部门的参与。他们将在股权庆祝庆祝

托尼和克劳迪娅再次将会见队列。我们有大约30分类folx报名参加了第二轮。第二轮开始5月29日开始

我们想给机密的东西,他们可以在他们的办公室/空间信号学生员工参加了这个认证与股本镜头江南娱乐贴吧官网

• 股本庆祝:同情和连接-办公室的权益
  • 星期二2020年6月16日,通过放大3 - 430点
• HEFAS峰会- 6年注册在这里
  • 星期五,2020年6月5日,太阳。2020年6月7日,通过放大

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肯定