2021年6月14日

从2021年6月7日批准的议程和分钟的会议

• 议程批准。
• 分钟批准。

公共评论物品不是议程(参议院不能讨论或采取行动)

• 没有公开评论。

需求和确认

确认:
教师代表股票行动委员会(确认)
没有累及范教授的任期结束。其他教师服务目前,梅林达•休斯和丽莎卡斯特罗,都从学生服务。的位置有一个建议开放至秋季寻求教学教师和性别多样性。两位候选人都是教师。凯西教适应体育。

玛丽年代示意推进投票,贝蒂借调;是的,没有0,投弃权票0 16。罗伯特。米

亚历山大,咨询,全职终身,4
凯西Regehr、残疾支持项目和服务,适应体育教育,全职终身,10
弃权,3;没有0。
凯西Regehr确认EAC的代表。

需求:
呸!咄!协调员
玛丽已经发了一封邮件为确认执行委员会成员的人是否会回到在明年执行委员会中任职。

学术参议院输入/反馈学生股票计划(新概念和修订)

演讲

在6月7日学术参议院会议上对2021 - 2022年学生权益计划的建议。

匿名电子邮件
执行委员会成员收到一封匿名电子邮件,关于草案的反馈修改学生股权计划。军官和当选总统谢丽尔乳香同意困难和不恰当的讨论和解决这些交流共享治理会议。参议院希望鼓励更多的开放,诚实,透明的对话,人们感到安全的人来更有效率的方式表示担忧。

Erik伸出的发送方邮件,没有收到回复。他搬到关闭问题,转移到其他业务;丰富的附议,玛丽同意。

学术参议院执行委员会成员走进休息室在10个小组讨论和反馈/输入学生的权益和成就(海)重塑策略和任务

每组讨论7策略之一。返回的组织和报道。
S1。对时间轴表示担忧。一些的最后期限已经过去了。没有提到教师和参议院。教师的作用是什么?

S2时间表的担忧。关于调查的问题,它是如何被执行。会喜欢通信办公室后邮件发送给学生,大学期间转向了网络。江南娱乐贴吧官网想知道去学生的信息。江南娱乐贴吧官网

S3你怎么能有股权时,视觉没有定义?把文档中的评论。语言听起来惩罚性和分裂;从有缺陷的模型;语言干扰;反思语言3 c和3 d。激励对于那些关闭股本缺口(即奖钱,公众认可通过通讯工具)

S4这是一个雄心勃勃的列表。时间是2021年夏天,秋天。需要优先级;雄心勃勃的的作品。有意义的参与是什么?

S5雄心勃勃的列表,快速的时间表,需要优先级。股票投资组合,如何关闭或缩小股本差距;需要指导,专业发展。

S6困惑的一些要点;需要澄清措辞和负责任的领导。

S7似乎深池塘;试图确定总体目标文档中。总统和高级职员的任务负责,何时何地有教员/分类输入吗?例如“开发一个标准来评估预算和资源分配的公平和种族股权集中。“同时,任务分配给pbt当pbt进行重新评估,并可能发生极大的变化,买在哪里发生的?

潜在的分歧在文档中;有边缘化群体而不是特定的种族;组相互坑;有一个或另一个;种族股票和股票,需要超越种族平等,做更多的工作。一个例子是社区同性恋群体内的问题。最近的数据显示,38%变性学生考虑离开他们的校园,因为他们感觉不安全,他们不感觉有效。我们需要注意一切形式的压迫当工作在股本。

阿奴搬到延长时间10分钟,Shagun附议。是17岁,不是0,投弃权票0。

蒂姆:种族为中心不应该种族排斥的。我们必须解决这些不公平现象。出于同样的原因,是学生为中心并不意味着股票只关注学生。江南娱乐贴吧官网周围有很多不平等的员工。区可能专注于股票在一个领域的另一个领域的不平等。它必须是机构广泛改变叙事使教师承担责任的障碍和问题。

谢丽尔:有很多方法可以做到。没有人应该被排除在外或觉得不重要。警告再次陷入过于广泛,没有行动。地址,差距持续在许多部门和类

Shagun:更全面的视野,地址股本的各个方面,不仅学生权益,但实践和社区的股本。应该在引导折叠途径,另一个巨大的项目,创造全球的村庄。这些村庄应该有它们之间的桥梁而不是孤立的筒仓。本文档的某些方面需要退一步从不同的角度看待它。

丰富的共享一篇文章身份和交集的一些问题:http://bostonreview.net/race/olufemi-o-taiwo-identity-politics-and-elite-capture

委员会和变焦报告

教学计划和预算团队(IPBT)
物理和沟通讲师职位大学理事会批准。详细信息在6月8日IPBT会议纪要。

埃里克·门多萨了反射的亲和力组位置优先级。确保清晰在投票过程中,投票结果的透明度,投票股票镜头。共享治理工作小组正致力于新的共享治理结构。

阿奴:我认为IPBT权证中提供的“反射”某种向的响应。“反射”不一定表示担忧投票过程资产的目标看齐。但是忽视指出,当股权(9)投票表决,他们这样做45分钟的讨论。当这两个教员职位是投票开始的列表6中,是几周后(至少3个)的讨论和审查。这个审查包括观察程序审查文件,程序反映问题,让院长回答问题。所以说有担心股票发行时不考虑投票这六个位置有点不准确。它似乎表明,六个教员职位和部门没有从事股权投票并没有考虑到工作。我认为这是不准确的。虽然我相信那不是“反射”的目的,它是如何被一些。

大学委员会
提出校园广泛的预算委员会,由Pam灰色,提出了成员的列表。CC的委员会将提出建议;整个校园预算,委员会将审查所有的建议和请求。这是一个临时委员会一年。

当前作文由2教师、学术参议院议长或被任命者,英足总主席。管理员,4到5分类专业人士和工会代表,学生代表。
//m.gtcelektrik.com/gov/college_council/meetings/BudgetTaskforceProposedMembers_Draft1.pdf

其他大学预算委员会,如天空,圣塔莫尼卡,常绿,似乎有更多的平价之间不同的员工群体。

这是pbt的继任者吗?或another, higher level in the budget process?

一层官僚主义并不是一个好主意。

蒂姆:委员会试点一年;不应该有这么大的威力,没有检查和平衡。

一些人认为应该有新的临时预算委员会教师平价。

埃里克:寻找平价在每个位置是没有必要的,只要有一个强大的声音表示。

展望学术参议院在2021 - 22所示

传入的学术参议院议长谢丽尔乳香

谢丽尔强调一些重点从上周的jamboard展望明年。她还要求参议院成员的反馈。

人们正在寻找一些hyflex情况他们可以继续参加会议远程。或者透明的方式更容易获得项目提上议事日程。突破对/三合会,更多的方式让人们能听到更多。一个新员工培训过程,填补职位空缺。让人们感到兴奋的学术参议院,参议院使服务积极充实的经历。

参议院官员将定期举行夏季办公时间。

引导路径更新

引导路径演示文稿

更新引导途径为学院工作。

第一阶段:调查和定位引导途径尤其是在州一级。
第二阶段:关注映射。
第三阶段:建立工作团队目标4特定领域的需要。

传输模式映射
2020年秋季/冬季2021 -
映射60 +转移模式常见的专业所有加州大学和一些基督教社会联盟。
2021年春季在200年完成转移模式的地图。至少50%将用于注册。

分类专业订婚
邀请专业分类引导路径的工作伙伴。补偿分类专家参与指导途径与加班费的工作团队。

12个分类专业人士申请团队,和三个分类的专业人士工作团队领导或副主管。伙伴关系意味着工作不仅仅是教师驱动的。教师课程项目非常重要,但这工作超出了课堂内外的课程。为了引导路径穿过校园,每个人都需要参与其中。

节间的团队一起工作在当地的高中和成人教育中心教师设计策略,帮助学生为大学做好准备工作。江南娱乐贴吧官网他们关注英语/英语和数学,受B705领域。

学生焦点小组团队合作指导学生通路参与计划和收集定量输入。江南娱乐贴吧官网他们被指控发现创新和有效的方法来接触和涉及学生通过焦点小组和教室。江南娱乐贴吧官网

学生准备好快速反应小组提供。一个智囊团。想象方式的校园更学生准备和发布大流行期间尤其如此。有一个伟大的减少在整个州的登记。这个团队的创新的方法来达到学生主动思考,让他们重返校园,继续达到教育目标的路径。江南娱乐贴吧官网

村庄的团队。
村小组成员代表许多不同地区的校园。开幕期间推出的村庄与学生欢迎。

村庄是基于六元专业。团队成员将努力想象,创建和组织社区的利益,所谓的村庄将支持的六个关键因素包括De Anza值。江南娱乐手机app下载

江南娱乐贴吧官网会感到导演,关注学生,培养,订婚,连接和重视。

村庄还将提供方式为整个De Anza校园,学生,分类专业人员,教师和管理员,以及我们彼此更大的社区参与江南娱乐手机app下载更加一致并且深深连接通过共同的学江南娱乐贴吧官网术利益的领域。

大量的人来说,260 - 280年参与了引导途径。

村庄何时和如何命名?
现在,由metamajors命名的村庄。他们想改变这个村庄的名字。其中大部分工作将由发射团队,和团队更大的村庄。

丽迪雅兴奋村工作的方向是要让学生和每个人都积极和有益的变化。江南娱乐贴吧官网会使德Anza快乐的地方去江南娱乐手机app下载工作,上学,将股市推到最前线来解决学生的需要在这些村庄而不是sihlo。每个人,教师、员工和管理员都将一起在相同的页面上。

伊丽莎白:创意艺术一直要求指定的顾问。村里的顾问团队分配工作与学生在特定领域?江南娱乐贴吧官网某些部门指定的顾问,有些则不然。这是一个公平的问题。

莉迪亚:村庄发射的工作团队是村庄的第一年。村里系统可以提供通用以及专业咨询。现在,德Anza嵌入式江南娱乐手机app下载顾问和顾问。一般建议可以展开专业一般在某些村庄的同时仍咨询。相同的辅导员可以工作与学生在专门领域江南娱乐贴吧官网类似于嵌入式辅导员。专注于某些专业,而不是所有专业可能会在这些领域深化自己的知识

虽然一些服务,如咨询、财务咨询可以集成到村庄。其他程序和服务大学运营至关重要,将保持在中间,村庄的中央枢纽功能,不是外围。

启动团队帮助巩固,把事情移动,与其他工作人员和教师。

良好的秩序

• 谢谢大家,祝贺2020 - 21学年期间退休教师:莉娜Chang(库);雪莉Cozzens(护理);局局长Mayra克鲁兹(儿童发展);凯瑟琳Hrycyk(护理);史蒂夫霍德兰(英语);朱迪·哈伯德(英语);克拉拉林(ESL);克里斯汀Magnin(希望程序);布莱恩·麦考利(生物学);大卫·牛顿(物理); Mary Sullivan (Health Education & Wellness); Patricia Williams (Nursing)
• 罗莉Ranck特别欣赏和祝福。她会继续她的新任务学院地位新品。
• 即将到来的De A江南娱乐手机app下载nza庆祝活动的结束
• 玛丽年代示意,辛西娅调派,休会,没有异议。

部门	的名字	现在
总统	凯伦周润发	✔
副总统	玛丽·佩普	✔
执行秘书	所以锦李	✔
兼职教师代表	以实玛利Tarikh
	玛丽多纳休	✔
学术服务& 学习资源	塞西莉亚回族	✔
	空缺
生物/健康/环境科学	罗伯特Kalpin	✔
	安娜•米勒	✔
业务/计算机科学/ 应用技术	里克·梅纳德	✔
	空缺
咨询和残疾支持项目和服务	贝蒂井上	✔
	凯文Glapion *	✔
	安妮塔Vazifdar	✔
创造性的艺术	空缺
	伊丽莎白Mjelde	✔
股本和参与	辛西娅·考夫曼	✔
	空缺
跨文化/国际研究	阿奴卡纳	✔
	空缺
语言艺术	Shagun考尔	✔
	劳伦·戈登	✔
体育教育	路易丝情歌	✔
	生锈的约翰逊	✔
物理科学,数学,工程	丽莎网	✔
	特伦斯·马伦	✔
社会科学和人文学科	丰富的波尔最早	✔
	内莉Vargas	✔
学生发展& bgi的	玛丽·沙利文	✔
	空缺
课程委员会	Erik伍德伯里	✔
专业发展*	黎明李你	✔
管理员联络*	罗莉Ranck	✔
DASG代表*	Lianna沃恩 金伯利林
教师协会代表*	鲍勃·斯托克

*无投票权的成员

客人:

的名字	位置	现在
劳埃德·福尔摩斯	江南娱乐手机app下载De Anza总统
Rob Miesa	学生服务副总裁
克里斯蒂娜Espinosa-Pieb	副总裁指令
Pam灰色	副总裁管理服务
Hyon楚Yi-Baker	大学生活与学生司法事务主任
玛丽莎Spatafore	助理副总裁沟通和对外关系
斯科特·奥尔森	分类参议院
马克斯Meyberg	江南娱乐手机app下载De Anza学生受托人
马洛里纽厄尔-	制度研究	✔
Moaty Fayek	院长业务/计算机信息系统
蕾妮Augenstein	清晰度官
布莱恩·马龙	任期复审协调员
丹尼尔•史密斯	院长创造性艺术
埃里克·门多萨	院长体育教育和体育运动	✔
艾丽西亚科特斯	院长股本和参与
兰迪·科比	职业和技术教育(CTE)院长
凯瑟琳·毛雷尔	山麓学术参议院议长
艾萨克Escoto	FHDA地区学术参议院议长
劳润洋	院长咨询、需求方和第九条协调员
安妮塔Kandula	院长生物、健康和环境科学
米歇尔LeBleu-Burns	开发/ bgi的院长的学生
丽莎·曼迪	主管财政援助
Nazy Gayloyan	院长招生服务
Edmundo北	跨文化/国际研究学院院长
杰瑞·罗森博格	院长物理科学、数学和工程学
朱迪矿工	FHDA总理
艾文拉莫斯	社会科学和人文学科的院长
帕特里克•甘农	导演,书店
大卫Ulate	FHDA研究与规划
李美	课程委员会副